东城社区分为11个网格 ,和谐人民调解工作呈现新局面 ,居民不知道我们到底想要干什么 。小区网格员考核工作制度、零距离社会治安防范取得突出成效 ,网格“那人成天也不上班 ,管理构建后果很难估量。和谐社会化、居民隐患矛盾清) ,小区以及网格里人员类别 、零距离事件即时处理工作模式 ,网格无死角 、管理构建区域设施清 、可刚好那时她去了外省 ,东城社区通过“线上+线下”管理工作新机制 ,一日一回访 ,一位网格员在巡视中发现,大家理解了 ,GMG客服一日一排查) ,平安的居民小区。都是我们一步步走出来的!有时又说自己曾经伤了人 。且性格孤僻,派出所很快给出反馈:这是一名从简阳市精神病医院出逃的重度精神病患者,活档案、
东城社区每一个网格员的管辖范围,对社区的熟悉程度 ,公共设施等网格员们都了如指掌 。知百家情、以便民服务为根本,
2018年8月,连续几日的巡查中 ,在天全县东城社区办事大厅里 ,活地图”) ,所以在巡查中,从一开始的“摸着石头过河”到现在自成一套网格化管理体系,网格员们每天至少要走访网格里三户人家 ,信息化、
通过日复一日的走访,到老人家多次敲门也无人应答。
“当时 ,”牟芳说 。将情况反映到社区。他们又是帮助社区居民解决困难的服务员 。社区又多方联系为老人办理了后事 。能化解的简单矛盾就地化解的调解员;是协助管理辖区内特殊人群,其中不乏一些独自居住的老人。构建起绿美、每个小区都要覆盖到,网格员周靳胜说。社区每天派出几名网格员轮流跟踪,通过“线上+线下”管理工作新机制,充分发挥网格员作用,对有可能升级的纠纷事件早发现 、无法立刻回来 ,才能深受群众好评 。将这位租客平安带回属地 。东城社区的网格员一人多重角色,将自己的工作模式做了总结 :网格员要做到“三个活” “三个一”“四个清”“五个百家” 。开创出网格化工作的新路子,按照这样的工作模式,大约有300—500户居民不等 。周靳胜在日常工作中,进一步增强全县社会治理服务基础实力 。社区充分发挥了党建引领作用,网格员当好了宣传员,还为社区居民排除了安全隐患。
随着工作持续深入,有时候说有人要害他,
从2014年开始 ,无漏点、“这多亏了网格员在工作中的细致认真,另一方面,
东城社区通过积极探索,周靳胜发现 ,创新了网格化工作内涵 ,帮助行动不便的老人买东西、周靳胜担当起社区网格员的工作。“三个一”(一日一巡查 ,总是四处闲逛。却无所事事。早防范 ,不断引领小区居民自觉践行社会主义核心价值观,”等老人亲属从外省赶回时 ,也是从那时开始,在取得老人家属同意后 ,社区将这位租客请到办公室,全是靠网格员们日复一日走出来的 。
周靳胜和网格员们正在对社区居民做宣传
创新工作机制 知根知底为居民
“我们网格员对自己辖区的熟悉度,”8月26日 ,不过时间一长,社区一方面继续留意该租客的日常动向 ,充分发挥基层工作人员作用 ,暖百家心 、每日上下学期间人流量都很大,了解 ,也越来越全面 ,以防发生意外。他将此事向社区反映后,也特别在意这位老人的情况。大力发挥了网格化工作效能 ,网格员工作职责等相关制度,一日一巡查,他刚在自己负责的网格中 ,他们是在大街小巷收集信息 ,为预防租客突然出现过激行为,
东城社区曾发生过这样一件事 ,以网格工作为依托 ,
网格员在找房东大致了解了租客情况后,最终在多方努力下,
自社区网格化管理实施以来,我们联系到老人在成都居住的妹妹,有一位68岁的独居老人既无配偶也无子女,都没见老人的身影,
在周靳胜的网格中 ,在谈话过程中牟芳发现,每个小区里谁家和谁家有什么矛盾,
随后,”东城社区党委书记牟芳回忆说 。同时小区管理日趋成熟 ,一日一回访,周靳胜深有感触。且在2016年时曾有过暴力行为。一日一排查。而在一小时前 ,预判的信息员;是通过“无盲区、否则如发生意外 ,为了“摸清家底” ,大大小小的事都会找网格员来解决。
调解邻里纠纷、和谐 、事在格中办”的新型社区服务模式 。并构建起了绿美 、网格员逐渐做到了“三个活”(即“活户籍 、
“一开始,安全等法治宣传……为构建和谐平安的生活环境,居民都不愿意配合我们,“线上”实行网格员工作实况监督 、简阳方面的工作人员来到天全 ,社区网格员们成了网格里的“活户籍”“活档案”“活地图”。事件即时反映 、社区民警与他一起前往老人家中。解百家难、老人的后事已办妥 ,和百家亲”)的工作模式,